为持续深化全面从严治检，压紧压实层级管理责任，切实整治队伍日常管理宽松软、纪律作风不严不实等突出问题，进一步夯实检察队伍建设根基，11月3日，东胜区人民检察院组织召开队伍纪律作风建设集体谈话会，院党组书记、检察长任婵主持并讲话，院班子成员、各部门正职参加会议。

会议指出，全体领导干部要提高政治站位，深刻认清作风建设无小事。时刻绷紧纪律规矩之弦，把纪律作风建设抓在经常、严在日常。要层层压实管理责任，织密从严治检责任链条。院班子成员要严格落实“一岗双责”，坚持管业务与管队伍、管纪律、管作风一体推进，常态化开展督导检查、纠偏提醒。各部门负责人要切实扛起本部门队伍管理直接责任，守好“责任田”、管好“自家人”，杜绝当甩手掌柜，抓实日常考勤、在岗状态、履职规范、作风监督全过程管理，坚决防范失管失察、监管缺位问题。

会议要求，要坚持以案促改、举一反三，以制度刚性纠治作风顽疾。院领导、部门正职作为全院队伍建设的“关键少数”，必须发挥头雁示范作用，以身作则、以上率下，带头严守工作纪律、考勤纪律、办案纪律和廉洁纪律，带头规范履职行为、改进工作作风。要充分用好监督执纪“第一种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，统筹强化内部监督与派驻监督合力，持续加强干警“八小时内外”全方位监督，从源头杜绝作风问题反弹回潮。

下一步，东胜区人民检察院将以此次纪律作风建设集体谈话为契机，持续巩固作风建设成效，压紧压实层级管理责任，常态化整治队伍纪律作风突出问题，以严管实管锻造忠诚干净担当的新时代检察铁军，为各项检察工作高质量发展提供坚强纪律作风保障。